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- 江西浮梁县黄潭乡细化服务措施 提高计生利导成效
- 作者： 刘保根 齐卫民 来源： 人口与计划生育 年份： 2013 文献类型 ： 期刊 关键词： 检测对象 首问负责制 优生优育 高危人群 计划生育管理 江西省 服务机制 服务措施 跟踪服务 细化
- 描述： 为切实发挥计生利导效应,努力构建和谐计生工作局面,江西省浮梁县黄潭乡党委狠抓计划生育管理,细化服务措施,严格首问负责制和终生服务机制。在落实各项奖补政策的前提下,推行六项温馨服务措施,赢得广大育龄
- 浮梁
- 作者： 暂无 来源： 语文教学与研究(教研天地) 年份： 2011 文献类型 ： 期刊 关键词： 检测对象 首问负责制 优生优育 高危人群 计划生育管理 江西省 服务机制 服务措施 跟踪服务 细化
- 描述： 浮梁
- 构建新型和谐的计生工作干群关系
- 作者： 汪丽萍 来源： 人口与计划生育 年份： 2014 文献类型 ： 期刊 关键词： 干部素质 机构改革 行政观念 人口素质 违法生育 计生政策 村委会干部 基层工作 计生管理 生育意愿
- 描述： 党的十八大提出,坚持计划生育的基本国策,提高出生人口素质,逐步完善政策,促进人口长期均衡发展。在政府职能转变和机构改革中要认真贯彻落实中央的要求,坚持计划生育基本国策,坚持党政一把手负总责,坚持
- 信息交流
- 作者： 暂无 来源： 当代江西 年份： 2014 文献类型 ： 期刊 关键词： 计划生育工作 农村公共服务 网络优势 稳定低生育水平 公共服务体系 基本公共服务 工作人员 农村人口 生态经济区 流动人口
- 描述： 浮梁县推行干部"一线选优法"。公开推荐人选,选派192名干部到村(社区)、非公有制企业任第一书记,选派10余名年轻干部赴招商一线挂职锻炼。建立县级领导结对帮扶制、科级领导包村挂点制、机关干部联系走访制的"三联"机制,680名干部充实到新农村建设,解决难点问题267件。采取基层出题、组织点题、干部破题的方式,择优选派42名干部到一线攻坚克难。建立干部个人实绩档案,先后从急难险重一线岗位选拔26名干部担任领导干部职务。(浮梁组)芦溪县建立科级班子和干部"综合研判"机制。出台《科级领导班子和科级干部综合研判暂行办法》,研判内容包括班子结构、能力、实绩、作风、发展趋势等五个方面。每年进行两次,上半年按照年度考核的程序
- 莆田帮的新春天
- 作者： 沙春利 来源： 中国证券期货 年份： 2014 文献类型 ： 期刊 关键词： 计划生育工作 农村公共服务 网络优势 稳定低生育水平 公共服务体系 基本公共服务 工作人员 农村人口 生态经济区 流动人口
- 描述： 商人重利轻离别，前月浮梁买茶去。翁国亮不一定在意过这诗句，他与许多埋头实干的莆田商人一样，习惯在除夕过后的几天，就奔走四方，以便能够早早地开始盘算第二年的业务。2014年，是中国农历甲午马年，与往年不同，翁国亮暂停离别的步伐，他在筹备一场计划中的“盛会”。翁国亮的这场策划，亦成功地拖延了他的莆田同乡的外出计划。
- 大胆支持村民依法自治
- 作者： 陈大雄 来源： 乡镇论坛 年份： 1993 文献类型 ： 期刊 关键词： 依法自治 村委会组织法 领导关系 村干部 指导关系 村民自治章程 直接选举 正确处理 村民议事会 计划生育
- 描述： 《村委会组织法》颁布以来,我们正确处理了指导与被指导的关系,大胆支持村民依法自治。一、消除顾虑,树立由民作主的观念《村委会组织法》颁布之初,我们对实行村民自治存在着种种疑虑和担心。镇政府主要有“三怕”:一怕由领导关系改为指导关系后,镇里说话不灵,国家任务完不成;二怕选人不当,导致宗族房头势力抬头;三怕搞直接选举,一些因工作得罪过人的好干部落选。在村干部中,主要有“两个担心”:一是担心自己选不上,面子上过不去,二是担心村民不服管。