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关键词
为“怪才”正名
作者: 雍诚   来源: 党的建设 年份: 1994 文献类型 : 期刊 关键词: 人事部门   超越常规   标新立异   五彩缤纷   物质世界   选拔   亏损企业   扭亏为盈   怪才   关系学  
描述: ,见解独到,很有才干。人事部门透"怪"识才,选拔他去某亏损企业担任领导。起初,有些人反对启用这样的"怪才",担心他把企业搞得雪上加霜,岂料,只一年多就扭亏为盈,人们对他刮目相看。怪者,与众不同,其特点是
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